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功能
職位薪資：6001-8000元/月
1.制定測試工程部崗位規范、崗位責任、操作規范、測試設備檢修和保養制度；
2.制定本部門工作計劃、重大維修保養計劃、設備采購計劃等等，并認真負責實施；
3.編制培訓計劃，定期對下屬人員，產線一線作業員進行測試技能，設備保養維護培訓，提高其技能水平；
4.認真做好技術檔案，測試設備保養管理工作，督導下屬做好設備維修，故障處理，零部件更換記錄，每月整理歸檔；
5.協調好本部門和其他部門的關系，工作上隨時有效的溝通與協調相關事宜；
6.定期對本部門的人員進行開會總結問題，培訓加強本部門各個崗位人員的技術能力，制定懲罰制度，定期對部門人員進行技術考核；
7.及時完成領導交代的任務并及時回復進展狀況，向下級傳達領導的工作指示；
8.協助下屬處理難點異常點，對重大異常進行檢討總結并制作成案例；
職位薪資：4001-6000元/月
1.負責公司所有項目的升級，接觸的平臺有MTK，高通，展訊，博通，做過的項目有華勤的LAVA，龍旗的聯想；
2.能夠獨立架設組裝耦合測試站位，熟悉2G,3G,4G制式耦合調試，熟練掌握Agilent8960、CMU200以及CMW500的操作；
3.熟練使用Bartend,CODSOFT 6制作標簽模版；
4.熟練的掌握MES系統，可按照工藝要求對系統進行配置；
5.對出貨數據的整理并發送到客戶；
6.可熟練使用斑馬打印機，并對其進行調試和維護；
職位薪資：2001-4000元/月
1.負責產線耦合測試，Agilent8960和CMU200的調試；
2.負責主板和手機機頭的升級；
3.負責龍旗包裝SL系統的配置和調試；
4.協助NPI進行新項目的測試工作；
5.架設組裝和包裝的測試站位；
1.系統的安裝和調試；
2.安排項目使用MES系統試產；
3.解決MES系統在首次使用時出現的各種異常，
4.對所有測試崗位進行CS端培訓，培訓對象重點為配件綁定工位，維修工位，各線拉長以及主管；
5.對工程內部人員進行BS端培訓，主要是新項目的系統配置以及異常處理；
1.MES系統分為兩個接口，一個是后臺BS端，另一個是CS端；
2.MES專員在后臺將項目資料維護到MES系統中；
3.MES系統包括倉庫物料的進出，組裝包裝的生產作業，不良品的維修，出貨的數據整理發送等；
